• 応募者の皆様

    ぜひともLEMのサクセスストーリーをともに紡いで行きましょう!

    弊社でのキャリア形成の機會と弊社の価値を理解してください。

    LEMは、世界各地でのビジネス展開を視野に入れた中堅規模の會社です。

    現在、従業員數は全世界合わせて1530人です。

    弊社は、電流センサーの新しい用途が提示される新しい市場でのビジネスチャンスの開拓に注力しています。ジュネーブ、北京、ソフィア、町田に生産工場を開設し、地域営業所を構えているLEMは、世界各國で滯りなくサービスを提供しています。

    以下のクリップをご覧いただき、弊社の事業と価値についてご確認ください。弊社のグローバルチームに參加したい活動的で野心にあふれた志望者の方々からのご連絡をお待ちしています!

    弊社の事業をご確認ください。

    Lyon area (Saint-Priest)

    LEM TECH FRANCE RECRUITS

    LEM recruits

    LEMの価値

    LEMで働くこと

    LEMでは、全員が共通の価値と業務上の基本方針を共有することが義務付けられます。全従業員は、LEMのビジョンを尊重し、ビジョンの実現のため同じ方向に向かい、協力して働きます。これらの価値は、LEMの全従業員を互いに結び付け、それにより全従業員が1つのチームとなります。従業員は、LEMで行われることすべてを忠実に推し進めます。

    お客様の立場から考える

    當社の今日の成功はお客様の満足から生まれたものです。お客様の要求を聴き、提案し、その要求に答え、常に最高のサービスを提供することを心掛けます。そのために我々はお客様と協力し真の信頼を構築します。お客様に喜んで頂くことが當社の一番の目標です。

    誠実な企業運営に力を盡す

    道徳的な価値観と誠実な企業運営は當社のすべてのビジネス活動の根本です。企業としてまた一社員として、常に正しい行動を目指し、當社の基本理念を損なうことなく行動します。契約を尊重し、誠実に対応します。顧客?同僚?サプライヤーや投資者との関係はオープンで公正なものとします。

    チームワークを大切にする

    LEMはグローバルな企業であり、それぞれの部門、部署、文化の間のネットワークとその強い協調は、我々の成功に重要な要素となります。この相互協力を実現するためには、互いを信頼し、オープンで誠実な態度で接し、その成果を共有することが欠かせません。また、責任感を持って仕事をする事も私達の成功の鍵となる要因です。當社は一人一人の従業員を尊重し、誰もがレベルアップのチャンス、認められるチャンスがある、公平な職場を作ることを約束します。LEMが考えるチームワークとは、ただ一緒に仕事をするだけではなく、共に仕事することを通じ、それぞれの長所を引き出し、最大限に生かすことです。

    目標を厳守する

    當社が高い目標を設定して、自らに厳しくするのは、実現できる自信があるからです。我々はお客様や株主、また私達自身にとっての約束事としてこの目標を厳守します。今日までの成功は、私達の行動が責任を持って約束を守り続けて來たことにあるのです。當社にとっての成功とは、顧客満足度、販売実績、収益性、株主への利益や従業員の能力発揮の機會などさまざまな基準で判斷されます。

    最良への努力を惜しまない

    現在の商品、サービス、生産プロセス、業績などがどんなに優秀なものであっても、當社は更なる進歩を目指します。私共はお客様に対し、いつでも最高の商品やサービスを提供します。我々は毎日最高品質を追求する心を持って、リスク管理を怠らず、さらに従業員の経験?知識を共有することで、この業界で抜きん出ることが出來ると信じています。

    弊社は、イノベーションを主導します。

    革新は我々の成功の基礎であり、未來に繋ぐものでもあります。 革新により我々は市場に魅力的な製品を供給でき、新技術?新製品?新しい用途を継続して提供して行きます。我々は追隨者ではなく、この業界で常に先駆者であることを目指します。

    従業員の聲

    職歴

    お客様の聲

    レム?ブルガリアで働くこと

    証言

    従業員の聲

    Jeff Jia Zhiqiang

    Jeff Jia Zhiqiang

    Asian IS Manager

    As one member of IS Team, I am very happy to work together to face different daily challenges and provide value-added service to our customers.

    Claudio Podda

    Claudio PODDA

    IT ユーザーサポート&インフラストラクチャー技術

    私は違う経験を持った人々と毎日協力し合う事を幸運に感じています。違った文化を取り入れていくことは毎日の挑戦です。

    Caroline Ravello

    Caroline RAVELLO

    オートモーティブ部門サプライチェーンリーダー

    LEMは継続した改善と改革そして互いに助け合う環境を元に人々のクオリティーと技術力を結びつける素晴らしい機會を與えてくれます。

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